最近時(shí)長有客戶咨詢是都能設(shè)計(jì)，我們有專業(yè)的設(shè)計(jì)的團(tuán)隊(duì)，是肯定能設(shè)計(jì)的，那么工作服設(shè)計(jì)要考慮哪些東西呢？

工作服和日常的時(shí)裝肯定是有區(qū)別的，一般主要是考慮針對性、經(jīng)濟(jì)性以及審美性等三個(gè)方面的問題。

1. 針對性，不同的行業(yè)、不同的工作環(huán)境或者是不同的崗位身份，所穿的工作服都是不一樣的。每個(gè)行業(yè)都有自己行業(yè)的操作要求、穿著規(guī)范、使用地點(diǎn)等、使用時(shí)間等，所以工作服設(shè)計(jì)的針對性就顯得極為重要。

2. 經(jīng)濟(jì)性，有些行業(yè)穿工作服是為了統(tǒng)一，并不注重工作服本身，所以工作服設(shè)計(jì)選用的面料、款式、工藝等，都需要具有合理的價(jià)格性能的。在同等的美感與功能前提下，設(shè)計(jì)工作服的成本、款式、材料、制作的難易、服裝的工藝等仔細(xì)考慮。

3. 時(shí)尚性，隨著時(shí)代的不斷進(jìn)步，工作服也在漸漸轉(zhuǎn)化風(fēng)格，不在拘泥于老土的設(shè)計(jì)風(fēng)格，反而越來越趨向于流行服裝，做員工下班也愛穿的工作服的口號，逐步已經(jīng)打響，并且也在工作服的設(shè)計(jì)中不斷體現(xiàn)。

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